ADAPTER SON STYLE DE LEADERSHIP GRÂCE AU DISC !

L’analyse comportementale basée sur le DISC permet d'adapter les actes managériaux (communiquer une information, déléguer, féliciter, recadrer, motiver, coacher) selon les préférences comportementales de chacun de ses collaborateurs. 

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A PROPOS D'ASSESSMENTS24x7 FRANCE

Assessments 24X7 développe et commercialise depuis plus de 20 ans une large gamme de solutions et d’outils de feed back, disponible dans plusieurs langues pour accompagner le changement et le perfectionnement individuel et collectif.

Nos analyses individuelles d’équipes ou d’entreprises : DISC, forces motrices, intelligence emotionnelle, 360°, etc... favorisent le partage des représentations afin d’en créer de nouvelles et de mettre en place des processus initiant d’autres modes relationnels.            

 

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